このニュースを読んで、LinkedInが日本市場で一定の認知を得つつ、実務での活用が高い点に新鮮さを感じました。
認知63％という数値は決して低くはないものの、ビジネス活用が81％という結果は、実務現場での出番が意外と多いことを示しています。
特にネットワーキングだけでなく、採用や顧客接点、マーケティングの補助ツールとしての活用が定着してきているのだと推測できます。
企業側がLinkedInを戦略的に活用していく姿勢が進んでおり、今後の教育・運用設計次第で、さらなる価値創出につながる期待があります。
一方で、認知の伸び悩みや、枠組みを超えた活用方法の共有が遅れている領域もあり、浸透を加速させる施策が求められると感じました。
広報や教育の連携、機能のローカライズ、そして日本市場特有のニーズを捉えた事例の増加が鍵になるでしょう。
全体として、日本の企業がLinkedInを戦略資産として位置づけつつある現状は、今後のデジタル人材育成やBtoBマーケティングの変革にも寄与すると期待しています。